新紅纓，以專業(yè)人才助推中國(guó)幼兒園全面升級(jí)
時(shí)間：2018-05-08 來(lái)源：紅纓教育 作者：客戶中心 點(diǎn)擊：次
2018年3月18日，紅纓教育正式對(duì)外宣布，2018，紅纓將全面升級(jí)，隆重推出“托管式加盟”服務(wù)，助力中國(guó)高端幼兒園投資人，開一家幼兒園，成一家幼兒園。
“托管式加盟”不僅提供常規(guī)的加盟服務(wù)，還直派園長(zhǎng)、派管理團(tuán)隊(duì)去幼兒園，按總部統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)管理、運(yùn)營(yíng)幼兒園;我們承諾對(duì)運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。
一個(gè)新紅纓，正冉冉升起。
? 我們的愿景是，做中國(guó)高端幼兒園的托管專家。
? 我們的使命是，以專業(yè)人才助推中國(guó)幼兒園全面升級(jí)。
新紅纓每一位外派園長(zhǎng)，都是善經(jīng)營(yíng)懂幼教的專業(yè)人才。
“新紅纓”選拔一大批成熟行業(yè)的優(yōu)秀管理人才，并對(duì)他們展開嚴(yán)格集訓(xùn)——在紅纓直營(yíng)園進(jìn)行為期一個(gè)月的“浸潤(rùn)式”、“理論+實(shí)踐”的高密度培訓(xùn)，經(jīng)過(guò)總部層層篩選、逐級(jí)考核后才能獲得“外派資格”。成功被外派的園長(zhǎng)既善經(jīng)營(yíng)，又懂管理。
他們長(zhǎng)駐幼兒園，確保“新紅纓”各個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹落實(shí);他們?nèi)嬷鞒謭@所日常管理工作，確保幼兒園持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
新紅纓每一位外派園長(zhǎng)的身后，是強(qiáng)大的總部專家團(tuán)隊(duì)。
在投資人與總部簽訂合同后，外派園長(zhǎng)將聯(lián)合總部各領(lǐng)域?qū)＜覟榧用藞@量身打造一份可行的“升級(jí)方案”，讓加盟園在短期內(nèi)就能在環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、教學(xué)等方面煥然一新，效果看得見。
紅纓教育在幼教事業(yè)浸潤(rùn)耕耘了近二十年，接觸了數(shù)以萬(wàn)計(jì)的園長(zhǎng)，也幫助了成百上千的園長(zhǎng)在幼兒園的經(jīng)營(yíng)和管理上獲得巨大的成功。
紅纓教育強(qiáng)大的專家團(tuán)隊(duì)將成為“外派園長(zhǎng)”的強(qiáng)大后盾，紅纓教育深厚的教育資源將由外派園長(zhǎng)調(diào)遣，為加盟園服務(wù)。
外派園長(zhǎng)與總部專家團(tuán)隊(duì)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手，緊密配合，以專業(yè)人才助推中國(guó)幼兒園全面升級(jí)。
如果您面臨以下情況——
? 看好幼教領(lǐng)域，想投資，卻對(duì)幼兒園管理一無(wú)所知，不知怎么找到合適園長(zhǎng)、團(tuán)隊(duì)，怎么提升教學(xué)品質(zhì)，甚至不想?yún)⑴c日常管理，只想輕松收益。
? 投入重金找場(chǎng)地、裝修、招聘，意氣風(fēng)發(fā)地開了一家幼兒園，卻找不到一個(gè)好園長(zhǎng)!好不容易找到一個(gè)園長(zhǎng)，沒(méi)過(guò)幾個(gè)月，園長(zhǎng)又走了，陷在不斷換園長(zhǎng)的漩渦中。
? 既懂經(jīng)營(yíng)又懂幼教，親手將幼兒園做得風(fēng)生水起。然而，隨著事業(yè)的發(fā)展，突然有了突破事業(yè)邊界的愿望，想投身其他行業(yè)，又不想把幼教事業(yè)擱置。
? 做了一輩子幼教的，因?yàn)樽优衅渌氖聵I(yè)追求，苦心經(jīng)營(yíng)的事業(yè)不知交給誰(shuí)來(lái)打理。
請(qǐng)交給新紅纓!
? 讓專業(yè)的園長(zhǎng)替您終結(jié)管理過(guò)程中的難、痛、糾結(jié)!
? 讓專業(yè)的團(tuán)隊(duì)給您一個(gè)有保障的結(jié)果，讓您輕松收益!
