1、本行事歷提供了對幼兒園主要工作的大致設(shè)想，進(jìn)行中需根據(jù)各階段具體情況，對工作項目適當(dāng)調(diào)整，每周末要由園長負(fù)責(zé)，對下周主要工作提出具體安排并公布。
2、觀摩、交流、檢查、比賽等活動，有關(guān)的各級負(fù)責(zé)人應(yīng)提前數(shù)周作充分的準(zhǔn)備，以保證活動的質(zhì)量和效率。為此各級負(fù)責(zé)人應(yīng)對半年的各類活動心中有數(shù)。
3、園內(nèi)將不定期的開展優(yōu)質(zhì)課互平活動，學(xué)期中將評選各學(xué)科帶頭人，教師應(yīng)積極準(zhǔn)備認(rèn)真對待。
4、工作中將組織教師進(jìn)行各方面培訓(xùn)，要求相關(guān)教師積極參與。
幼兒園十二月份工作安排行事歷
第一周
1、進(jìn)行后勤工作的評價，督促各崗位學(xué)期內(nèi)完成指標(biāo)。
2、準(zhǔn)備新年的活動用品。迎新年活動籌備
3、教師工作經(jīng)驗交流
第二周
1、檢查冬季設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況。
2、慶新年活動預(yù)演
3、流腦接種。
第三周
1、組織職工考核。
2、教學(xué)觀摩研討
3、教師優(yōu)秀教案評比
4、慶新年活動暨家長開放日
第四周
1、教學(xué)課程展示。
2、評優(yōu)表彰。
3、年終工作總結(jié)。
